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Biblioteca jurídica del despacho
Modelos jurídicos editables en Word.
Plantillas para preparar comunicaciones, acuerdos y reclamaciones laborales, civiles, administrativas, tributarias, de tráfico, mediación y relaciones entre España e Italia.
Comprueba el encaje
Cada modelo explica para qué sirve, qué datos exige y qué puede requerir revisión.
Revisa antes de presentar
Un documento puede estar bien escrito y ser inadecuado para el procedimiento, el plazo o la estrategia.
Biblioteca transversal
Busca por materia o por documento.
Modelos privados y escritos administrativos, tributarios, de tráfico y mediación.
Laboral · Núcleo coordinado con Calma AI
60 modelos laborales y de Seguridad Social.
Baja voluntaria
Comunica la dimisión, la fecha de efectos y el último día de trabajo sin inventar un preaviso.
Retractación de una baja voluntaria
Retira por escrito una dimisión antes de su fecha de efectos y deja constancia de tu disponibilidad.
Excedencia voluntaria
Solicita el reconocimiento de la excedencia con fechas claras y comprobación del convenio.
Reingreso tras excedencia voluntaria
Solicita el reingreso y activa por escrito el derecho preferente a vacantes adecuadas.
Excedencia por cuidado de hijo o menor
Comunica la excedencia para cuidado de hijo, adopción, guarda o acogimiento con su periodo exacto.
Excedencia por cuidado de familiar
Identifica el vínculo, la necesidad de cuidado y el periodo solicitado sin aportar información médica excesiva.
Reducción de jornada por cuidados
Propone porcentaje, horario diario y fechas, separando reducción y concreción horaria.
Adaptación de jornada
Solicita un horario o forma de prestación razonable y abre la negociación del artículo 34.8.
Solicitud de teletrabajo
Presenta una propuesta concreta de trabajo a distancia sin tratarla como una concesión automática.
Permiso retribuido de cinco días
Comunica el hecho causante, la relación o convivencia y la justificación disponible.
Ausencia por fuerza mayor familiar
Deja constancia de una urgencia familiar que exige presencia inmediata y de las horas de ausencia.
Permiso por matrimonio o pareja de hecho
Preavisa la celebración o inscripción, concreta las fechas y ofrece justificación posterior.
Solicitud y fijación de vacaciones
Propón fechas concretas de vacaciones y pide confirmación escrita conforme al calendario y al convenio.
Vacaciones no concedidas
Reitera la petición, pide una decisión expresa y deja protegida la prueba ante una posible reclamación urgente.
Permiso para el cuidado del lactante
Comunica la modalidad elegida, la concreción horaria y las fechas del permiso o su acumulación.
Permiso parental de hasta ocho semanas
Solicita un periodo continuo o discontinuo de permiso parental con las fechas y modalidad propuestas.
Comunicación de embarazo y protección preventiva
Comunica voluntariamente el embarazo para activar la evaluación y las medidas preventivas necesarias.
Adaptación por riesgo durante embarazo o lactancia
Solicita evaluación, adaptación de condiciones o cambio a un puesto compatible antes de la suspensión.
Reclamación de salarios o nóminas impagadas
Reclama cantidades identificadas por periodo y concepto, con un cuadro preparado para completar.
Solicitud de registro horario y fichajes
Pide acceso a tus registros diarios de jornada de un periodo concreto y su conservación íntegra.
Reclamación de horas extraordinarias
Identifica fechas, duración, prueba y forma de compensación reclamada sin inventar el valor del convenio.
Disconformidad con modificación sustancial
Deja constancia de la oposición a un cambio relevante de jornada, horario, salario, turnos o funciones.
Disconformidad con traslado o desplazamiento
Solicita la información y compensación debidas y reserva acciones ante una movilidad geográfica discutida.
Alegaciones y disconformidad con sanción
Niega o matiza los hechos, solicita la prueba y preserva la impugnación sin hacer confesiones innecesarias.
Despido verbal o falta de ocupación
Ofrece servicios y exige que la empresa confirme si mantiene el contrato o lo ha extinguido.
Solicitud de finiquito y documentación del cese
Pide liquidación desglosada, certificado de empresa y documentos de cotización tras el fin del contrato.
Categoría profesional y funciones superiores
Describe las funciones realmente realizadas y solicita clasificación, salario y diferencias correspondientes.
Reincorporación tras alta médica
Comunica el alta, ofrece tu reincorporación y solicita instrucciones claras de puesto, horario y centro.
Solicitud de contrato y documentación laboral
Solicita copia del contrato, anexos, nóminas o comunicaciones que integran tu relación laboral.
Comunicación de accidente de trabajo
Comunica hechos, lesión y testigos, pide asistencia y preservación de la prueba sin cerrar la contingencia.
Alegaciones en trámite de audiencia
Responde a cargos previos a una decisión disciplinaria con una cronología clara y solicitud de prueba.
Solicitud de activación del protocolo de acoso
Comunica conductas concretas y pide investigación confidencial, medidas de protección y preservación de prueba.
Reclamación de atrasos por convenio
Reclama diferencias retroactivas derivadas de nuevas tablas o incrementos salariales del convenio.
Permiso por fallecimiento de familiar
Comunica el fallecimiento, el parentesco, las fechas y si necesitas desplazarte, sin confundirlo con el permiso de cinco días.
Permiso por mudanza del domicilio habitual
Preavisa el traslado de tu vivienda habitual, concreta el día y ofrece un justificante suficiente.
Permiso por deber público inexcusable
Comunica una citación, mesa electoral u otra obligación pública personal que coincide con la jornada.
Permiso para exámenes prenatales o trámites de adopción
Solicita el tiempo indispensable para controles prenatales, preparación al parto o actuaciones preceptivas de adopción y acogimiento.
Permiso por imposibilidad de acudir por emergencia
Comunica que una alerta, catástrofe o riesgo grave impide llegar al centro y conserva las instrucciones oficiales.
Solicitud de día de asuntos propios
Pide un día personal sin afirmar un derecho general: exige comprobar antes el convenio, el contrato o el acuerdo aplicable.
Falta de llamamiento de fijo-discontinuo
Ofrece tu reincorporación, pide los criterios y el orden de llamamiento y preserva la prueba de una posible exclusión.
Adaptación del puesto por salud o discapacidad
Pide evaluación preventiva y medidas compatibles con tus limitaciones funcionales sin revelar más datos médicos de los necesarios.
Papeleta de conciliación para reclamar cantidades
Prepara la conciliación previa por salarios, finiquito, horas o diferencias de convenio, con cuantía y empresa identificadas.
Reclamación previa por incapacidad permanente denegada
Ordena la impugnación administrativa de una resolución de incapacidad permanente y conecta las limitaciones con la profesión habitual.
Petición inicial de monitorio laboral
Reclama una deuda laboral individual, vencida y documentada de hasta 15.000 euros.
Subsanación del monitorio laboral
Responde punto por punto al requerimiento de corrección dentro del plazo de cuatro días.
Alegaciones frente a la oposición al monitorio
Contesta a la oposición empresarial y decide de forma motivada si debe celebrarse vista.
Ejecución de la parte no impugnada
Solicita el auto por la cantidad reconocida o no discutida y, después, su ejecución.
Ejecución del monitorio laboral sin oposición
Pide el despacho de ejecución después del decreto dictado por falta de pago y oposición.
Papeleta de despido improcedente
Prepara una conciliación por despido improcedente sin reclamación adicional de cantidades.
Papeleta de despido improcedente y cantidad
Prepara una conciliación por despido improcedente con salarios o liquidación pendientes desglosados.
Papeleta de despido nulo
Prepara una papeleta de despido nulo con hechos, causa concreta y pruebas. Modelo Word editable con advertencias sobre plazos y adaptación al caso.
Papeleta de despido nulo y cantidad
Prepara una conciliación por despido nulo con salarios o liquidación pendientes desglosados.
Papeleta de despido nulo y subsidiariamente improcedente
Prepara una conciliación por despido nulo y subsidiariamente improcedente sin reclamación adicional de cantidades.
Papeleta de despido nulo y subsidiariamente improcedente y cantidad
Prepara una conciliación por despido nulo y subsidiariamente improcedente con salarios o liquidación pendientes desglosados.
Reconocimiento de relación laboral
Solicita el reconocimiento de una relación laboral que sigue vigente. Word editable para ordenar funciones, jornada, salario y pruebas del trabajo.
Reconocimiento de relación laboral y cantidad
Reclama el reconocimiento de la relación laboral y cantidades adeudadas. Modelo Word con hechos, periodos e importes que debes concretar.
Reconocimiento de relación laboral y despido improcedente
Ordena hechos y prueba de un trabajo sin formalización adecuada junto con la impugnación del cese.
Reclamación previa al SEPE por prestación denegada
Prepara una reclamación previa frente a la denegación del SEPE. Word editable para identificar la resolución, explicar motivos y aportar pruebas.
Reclamación previa al SEPE por cuantía o duración
Reclama una cuantía o duración de prestación que consideras incorrecta. Word editable para revisar la resolución del SEPE y justificar el cálculo.
Alegaciones al SEPE sobre propuesta de cobro indebido
Presenta alegaciones frente a una propuesta de cobro indebido del SEPE. Word editable con indicaciones, documentos y límites de uso.
Sociedades y acuerdos de organización
Estatutos, contratos y acuerdos societarios.
Estatutos básicos de SL con administrador único
Base editable para una SL sencilla, con participaciones iguales, administrador único gratuito y cierre del ejercicio en diciembre.
Estatutos de SLU con administrador único
Estatutos de una limitada con un solo socio, incluyendo decisiones, publicidad y contratación de la unipersonalidad.
Contrato de comunidad de bienes
Acuerdo para identificar bienes o derechos comunes, cuotas, uso, gastos y administración de una comunidad sencilla.
Pactos de gestión y gastos entre comuneros
Anexo a una comunidad existente para ordenar decisiones, gastos y rendición de cuentas sin alterar las cuotas de propiedad.
Contrato de sociedad civil sencilla
Base para socios que aportan dinero o bienes muebles a una actividad civil común, con reglas de gestión, resultados y liquidación.
Pacto básico de organización entre socios de SL
Acuerdo interno sobre dedicación, información y decisiones coordinadas, sin sustituir estatutos ni incorporar cláusulas de inversión complejas.
Acta de decisiones del socio único
Documento para dejar constancia de decisiones adoptadas por el socio único en el ámbito de la junta general.
Acta de junta universal de SL
Acta para una reunión con todo el capital presente o representado y aceptación unánime de la celebración y del orden del día.
Certificación de acuerdos por administrador único
Base de certificación expedida por un administrador único con cargo vigente y facultad certificante, a partir del acta real.
Ficha de contratos entre socio único y sociedad
Ficha de trabajo para transcribir cada contrato al libro registro de la SLU y preparar su referencia individualizada en la memoria.
Familia y acuerdos privados
8 modelos editables y revisables.
Convenio regulador con custodia compartida
Propuesta completa para divorcio o separación de mutuo acuerdo con hijos y custodia compartida.
Convenio regulador con custodia exclusiva
Propuesta de medidas con residencia habitual de los hijos con uno de los progenitores.
Convenio regulador de divorcio sin hijos
Modelo para divorcio o separación de mutuo acuerdo sin hijos menores dependientes.
Acuerdo de ruptura de pareja de hecho con hijos
Borrador de medidas parentales y económicas para progenitores no casados.
Plan de parentalidad
Anexo práctico para concretar decisiones, calendario, comunicaciones y cuidado cotidiano de los hijos.
Acuerdo sobre gastos extraordinarios de los hijos
Anexo para definir qué gastos necesitan consentimiento, cómo se justifican y cuándo se reembolsan.
Propuesta consensuada de modificación de medidas
Borrador para actualizar custodia, estancias, alimentos, vivienda u otras medidas por cambio de circunstancias.
Inventario y reparto privado de bienes muebles
Anexo de inventario, estado, valor y entrega de mobiliario y efectos personales tras una ruptura.
Civil y contratos
9 modelos editables y revisables.
Requerimiento extrajudicial de pago
Carta formal para reclamar una deuda vencida, líquida y documentada antes de acudir a otras vías.
Reconocimiento de deuda y calendario de pagos
Acuerdo privado para reconocer una deuda, fijar vencimientos y documentar pagos.
Contrato de préstamo entre particulares
Contrato editable para documentar entrega, devolución, intereses y garantías entre particulares.
Requerimiento de cumplimiento contractual
Comunicación previa para exigir una prestación pendiente y fijar un plazo de cumplimiento.
Comunicación de resolución contractual por incumplimiento
Borrador para comunicar que se da por resuelto un contrato por incumplimiento esencial.
Reclamación por producto o servicio defectuoso
Reclamación estructurada a empresa o profesional por falta de conformidad o servicio defectuoso.
Requerimiento de devolución de la fianza del alquiler
Solicita la devolución de la fianza tras entregar las llaves y exige justificar por escrito cualquier descuento.
Requerimiento de reparaciones necesarias en vivienda alquilada
Comunica defectos de habitabilidad al arrendador, facilita su comprobación y solicita una actuación concreta sin confundir conservación y pequeñas reparaciones.
Comunicación de desistimiento del alquiler de vivienda
Comunica al arrendador la terminación anticipada de un alquiler de vivienda, con fecha, preaviso, entrega de llaves y reserva sobre la liquidación.
Administrativo
6 modelos editables y revisables.
Alegaciones en trámite de audiencia
Escrito general para responder a hechos, documentos o propuesta antes de la resolución administrativa.
Recurso de alzada
Recurso contra un acto que no pone fin a la vía administrativa.
Recurso potestativo de reposición administrativo
Recurso ante el mismo órgano contra un acto que pone fin a la vía administrativa.
Solicitud de acceso y copia del expediente administrativo
Escrito para ejercer los derechos del interesado a conocer y obtener copia del expediente.
Escrito de subsanación administrativa
Respuesta ordenada a un requerimiento para corregir defectos o aportar documentación.
Reclamación de responsabilidad patrimonial
Solicitud guiada de indemnización por daño imputable al funcionamiento de una Administración.
Fiscal y tributario
6 modelos editables y revisables.
Contestación a requerimiento de la AEAT
Escrito para responder ordenadamente a una notificación y aportar justificantes.
Alegaciones frente a propuesta de liquidación
Escrito para discutir hechos, cálculos y fundamentos antes de una liquidación tributaria.
Alegaciones en procedimiento sancionador tributario
Modelo para discutir tipicidad, culpabilidad, motivación, prueba, graduación y cuantía.
Recurso de reposición tributario
Recurso potestativo contra una liquidación, sanción, apremio u otro acto tributario recurrible.
Reclamación económico-administrativa
Escrito de interposición y alegaciones para impugnar un acto tributario ante el tribunal económico-administrativo.
Solicitud de devolución de ingresos indebidos a la AEAT
Ordena una solicitud por pago tributario duplicado, excesivo, prescrito u otro ingreso legalmente indebido y relaciona justificantes y cuenta de devolución.
Tráfico y seguros
4 modelos editables y revisables.
Reclamación inicial a la aseguradora por accidente
Reclamación previa con hechos, lesiones, daños y solicitud de oferta motivada.
Solicitud de oferta motivada
Escrito para exigir una valoración desglosada de lesiones, secuelas y demás perjuicios.
Disconformidad con oferta motivada
Respuesta ordenada para señalar omisiones y diferencias sin aceptar la liquidación propuesta.
Reclamación de gastos y lucro cesante por accidente
Anexo económico para justificar gastos, pérdida de ingresos y documentación de respaldo.
Mediación y MASC
3 modelos editables y revisables.
Invitación formal a iniciar una mediación
Comunicación neutral para proponer mediación y delimitar el conflicto sin entrar en una amenaza.
Solicitud de mediación
Ficha completa para pedir la apertura de una mediación civil, mercantil o familiar.
Agenda y bases de negociación para mediación
Documento de trabajo para ordenar temas, intereses, opciones y comprobaciones antes del acuerdo final.
España e Italia
3 modelos editables y revisables.
Richiesta di certificato accademico ufficiale
Modello in italiano per richiedere certificazione degli esami, crediti, voti e date.
Richiesta dei programmi ufficiali degli esami
Modello per ottenere programmi, contenuti, bibliografia, ore e modalità degli insegnamenti.
Delega per gestione documentale Italia-Spagna
Delega limitata per richiedere, ricevere e trasmettere documenti accademici o amministrativi.
Banca y consumo
4 modelos editables y revisables.
Reclamación por operación bancaria no autorizada
Escrito al banco por un pago con tarjeta, transferencia, adeudo u otra operación que el cliente afirma no haber autorizado.
Reclamación de comisiones bancarias
Reclama al servicio de atención al cliente una comisión concreta y exige contrato, información previa y servicio efectivamente prestado.
Formulario de desistimiento de compra o servicio online
Comunica de forma inequívoca el desistimiento de un contrato a distancia dentro del plazo aplicable.
Baja de suscripción y oposición a futuros cargos
Solicita la cancelación de una suscripción renovable y deja constancia de que no se autorizan nuevos cobros.
Monitorio laboral
Cinco escritos y una guía para saber cuándo usarlos.
Modelo de petición de monitorio laboral actualizado
Modelo Word revisado para reclamar una deuda laboral documentada de hasta 15.000 €. Requisitos, exclusiones y ayuda profesional.
Modelo de subsanación monitorio laboral: plazo de 4 días
Modelo para contestar el requerimiento de subsanación en cuatro días. Debe adaptarse literalmente a la diligencia recibida.
Modelo de alegaciones a la oposición del monitorio laboral
Contesta en tres días a la oposición, impugna sus motivos y decide con criterio si debe celebrarse vista.
Ejecutar la parte reconocida de un monitorio laboral
Solicita auto por la parte reconocida o no discutida y su ejecución inmediata conforme al artículo 101.f LRJS.
Modelo de ejecución tras monitorio laboral sin oposición
Modelo para instar el despacho de ejecución tras el decreto dictado por falta de pago y oposición.
Monitorio laboral o demanda de cantidad: qué vía elegir
Diferencias entre monitorio laboral y reclamación ordinaria: límite, conciliación, prueba, oposición, plazos y asistencia profesional.
Monitorio civil y negociación previa
Cinco escritos y una guía para saber cuándo usarlos.
Modelo de invitación MASC para reclamar una deuda
Modelo Word para abrir una negociación MASC, identificar la deuda y acreditar recepción y acceso al contenido.
Modelo para acreditar el MASC sin acuerdo
Acredita partes, objeto, fechas y resultado del MASC sin revelar ofertas o concesiones confidenciales.
Modelo de procedimiento monitorio civil actualizado
Reclama una deuda dineraria documentada mediante monitorio. Incluye MASC, competencia, documentos e intereses.
Modelo de oposición a monitorio hasta 2.000 euros
Plantilla para que el deudor exponga de forma fundada por qué no debe total o parcialmente una reclamación de hasta 2.000 €.
Modelo de ejecución de monitorio hasta 2.000 euros
Calcula principal, intereses y previsión de costas antes de usar el modelo de ejecución sin abogado ni procurador.
Procedimiento monitorio civil: requisitos, MASC y modelo
Cómo reclamar una deuda documentada: negociación MASC, competencia, plazo de 20 días, oposición, ejecución y modelos Word.
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Seguridad Social · formularios oficiales
Usa siempre el impreso vigente del INSS.
Estos trámites no se sustituyen por un Word privado. Los enlaces llevan a la página oficial que mantiene la versión actual.
Incapacidad permanente
Solicitud oficial y documentación para iniciar el reconocimiento.
Disconformidad con alta del INSS
Alta emitida por el INSS después de 365 días de incapacidad temporal.
Revisión de alta de mutua
Alta por contingencia profesional antes de alcanzar 365 días.
Determinación del origen de la baja
Para discutir si la incapacidad temporal es común o profesional.
¿Qué modelo jurídico necesito?
Empieza por la finalidad: comunicar, solicitar, reclamar, responder o alcanzar un acuerdo. Cada ficha indica su destinatario, los datos necesarios y los límites de uso.
¿Puedo modificar la plantilla?
Sí. Todos los documentos se descargan en formato Word. Trabaja sobre una copia, sustituye los campos señalados y elimina instrucciones y alternativas antes de firmar o presentar.
¿Cuándo conviene una revisión?
Cuando existe un plazo, menores, cantidades relevantes, una notificación previa, prueba discutida o un procedimiento ya iniciado. El modelo ordena el escrito, pero no decide la estrategia.
Límite útil
Un modelo prepara el documento. No decide el caso.
Custodia, plazos, calificación de infracciones, nexo causal, cuantificación, prueba y competencia pueden cambiar el escrito correcto.